多様な活動を展開しています。

　「確かな安心を、いつまでも」という経営理念を含む「明治安田フィロソフィー」に基づいてお客さまへの取り組みを進めています。
　健康増進を目的にした取り組みが「みんなの健活プロジェクト」。その中の「QOL（生活の質）応援プログラム」では、病気の予防から治療時の保証、その後の生活まで一貫してサポートしています。
　地域創生支援の「地元の元気プロジェクト」では自治体との連携協定をベースに、生命保険会社の役割を超え、お世話になっている自治体への地域貢献に努めています。

新潟ではどのようなことに取り組んでいますか。

　県および20の自治体と健康増進に関する連携協定を締結しています。昨年10月には、県と新潟大学、県医師会、全国健康保険協会新潟支部と連携し、「にいがたSTOP高血圧プロジェクト」をスタート。循環器病の主要因となる高血圧予防のため、県内の事業所で血圧測定を習慣化するお手伝いをしています。健康チェックイベントや医療セミナーを通じ、高血圧などに関する医療情報の提供と健康増進の啓発も実施。県と連携関係機関からの強い要望により、本年度は活動を強化します。
　2020年、ウイルス禍をきっかけに開始した「私の地元応援募金」は職員が出身地や居住地など縁のある地域の自治体に募金し、そこに会社からの寄付を上乗せして支援するものです。また当社営業職員が住民の皆さまに健康増進や子育てなどについてヒアリングを行い、ニーズに合わせた自治体のサービスを紹介する案内活動も行っています。
　県の課題である少子化と若者人口流出を解決する取り組みとして実施しているのが、地域の子どもたちが地元企業の仕事を体験する「こどもシゴト博」。4年目となる今年も新潟市で7月に開催予定です。サッカーJ2アルビレックス新潟とは県と3者で連携協定を結び、サッカー教室やウオーキングイベント、試合会場での献血などを行っています。
　お客さまと地域社会、未来世代、働く仲間との「絆」を紡いでいくことは、明治安田フィロソフィーの中で示されている、私たちの目指す姿。これからもステークホルダーとの絆を大切にしていきます。

座右の銘をお聞かせください。

　「積極的傾聴」と「美点凝視」です。組織トップとしてこの二つの姿勢を常に意識して職員に接していますし、職員にも伝えています。